在生物医学领域，近期《Psychotherapy and Psychosomatics》期刊的编辑团队因出版社Karger的突如其来的改革措施而集体辞职。这一知名心理学期刊，影响因子高达163，作为中国科学院医学1区的期刊，其变动引起了广泛关注。

辞职事件的起因主要有两个方面。首先，Karger在未经通知的情况下，告知期刊主编Jenny Guidi，合同到期后不再续签，并表示“是时候让期刊走向新的方向”。Guidi对这一通知感到震惊，认为在合同到期前约七个月被解雇属于不公正对待，并表示没有收到明确的解释。

其次，长期担任该期刊主编30年的名誉编辑Giovanni Fava对此表示极为不满，认为Karger在没有与编辑委员会协商的情况下，单方面做出了更换编辑团队的决定。他强调，这种做法忽视了科学家在维护知识自由与出版伦理方面的努力，并揭示了期刊编辑与出版商之间存在的摩擦，包括发布周期的延误和策划文章的困扰。

辞职的编辑Richard Balon也指出，该期刊在生物医学领域的影响力依然强劲，令人费解的是出版社所追求的“新方向”究竟意味着什么。他直言：“我深感出版社的底线并非是期刊的优质内容，而是金钱。”这反映了对学术自由与研究质量的担忧。

对此，Karger的编辑发展负责人Christina Chap将此次更换视为“正常的编辑过渡”，并强调尽管该刊享有盛誉，但近五年来投稿数量有所下降，影响了期刊的准时发布。她解释称，因应期刊面临的挑战，决定不再续签Guidi的合同。

关于集体辞职的事件，Chap表示，出版社将尽快任命新的编辑委员会，寻求新的发展路径。她对仍有约30%的编辑选择留下感到欣慰，并透露部分成员正在推荐下一任主编的人选。目前，Karger正与期刊的附属协会紧密合作，积极接收对未来主编的推荐。

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